第三十三章 资源困境（2/4）
正的材料制作一次，炼器这块却是每个月所有人加起来都只有一次用真正材料炼器的机会。平时也就是砍些木头试试手，做一堆样子货出来。”
“算了吧，你们好歹还有东西替代来练手。”丘崇道苦笑，“我的丹药部，却是没办法用别的东西替代的。什么药材什么功用，怎样配伍，又需要什么样的火候，这一点都作不了假，必须要真材实料。我这里才是最困难的。”
二人诉完苦，都拿眼睛盯着雷舞阳。
雷舞阳有些慌了，不自在的扭了扭身子道:“别拿这种幽怨的眼神看我。山海楼虽然有盈余，可我还要负责整个天机学社的伙食，也剩下几个。现在我最多也只能供应老三带的那一支人。护卫队是我们的保护神，这个再怎么也不能刻薄吧？”
金刚很感激的冲雷舞阳拱了拱手。
“现在我觉得我们的会员费还是收得不够啊！”丘崇道大发牢骚，“这么低的会员费，根本就没有盈余，甚至是多一个人就多一份负担。”
“话也不能这么说，”宁荣道，“入不敷出是不假，但若不是这么低的会员费，怎么能招集那么多人？没有那么多人，我们现在又算什么？很多独自修炼的你也见过，连份教材都备不齐，还到处受人欺辱。我们至少比他们要强。资源上面是比不过那些社团，但是至少有得学，而且走出去不用担心受别人的欺负。”
他说的也是实情，丘崇道闷闷的点了点头，挠着脑袋道:“现在还有新人福利发放，都已经窘迫成这个样子了。再过几个月，门派就要取消福利的发放，那时候我们该怎么办？”
他们这次会议的主题已经出来了，那就是——如何应对新人福利取消后的资源困境。他们都只是十几岁的孩子，可是异地生存的压力却让他们快速成长，一个个已经成了小大人的模样。
“混元剑道已经有百多万年的历史了，等于新手村也存在了十多万届。这种情况下，往届的新人们是怎么做的？”主持会议的商白开始提问了。
他的时间主要拿来修炼，对于那些历史掌故门派八卦远没有宁荣他们知道得多。
“主要是出山寻找资源，要不就是完成门派发下来的任务来领取奖励。”宁荣解释道，“新入门弟子进入炼气境之后便可以申请出山，自己获取修炼资源。大家一般是组团去苍茫山深处采集药材或者捕猎妖兽来换取灵石。门派还会对炼气中期及以上的弟子发布门派任务，完成了也会有奖励。但是这两样都有一定的风险，外门弟子的陨落，大多与此有关。安全一点的就是去门派拥有的各处矿场做工，也能获得报酬，只是相当微薄。”
“还有就是在自己院子里种植灵药，成熟后可以卖的草木堂。”丘崇道补充，“但是灵药的生长周期比较长，最低也得三五年才能获利，远水解不了近渴。当然也可以选择帮助门派管理药圃，管理得好会有一定奖励，不过也很有限。”
商白点点头表示了解，沉吟了很久，脸转向金刚：“老二，我们天机学社的武力主要集中在你的护卫部，你自己评估一下，要是让你带队出山寻找资源，有多大的风险？”
“这个问题我也考虑过，实话实说，风险太大，我们承受不起。”金刚老实回答，“虽然离道场最近的一片山区没有妖兽出现，但是虎狼一类的猛兽不少，不是现在的我们能够抗衡的。前段时间有十几个团队出山寻找资源，已经折损了二十多人，伤者更多。门派不反对我们出去，但是建议我们最好是进了练气中期以后再出去。”
“虎狼……这是个问题……”商白拿手指轻敲着桌子，“但是我们也没条件等到进入练气中期才去解决这个问题。资源问题不解决，可能连进入练气中期的资格都没有。不过好在我们有山海楼，暂时能够解决你们护卫部的资源问题，你这边就先放一放。
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